удерживать алименты из зарплаты и (или) иного дохода плательщика;; выплачивать или переводить их взыскателю не позднее, чем в трехдневный​.

С какого числа начинать удерживать алименты?

Алименты – однократная или периодическая выплата денежных средств (передача имущества) лицу, имеющему право на материальную помощь, от другого лица. Как правило, получателем и плательщиком алиментов выступают физические лица. Само слово происходит от латинского alimentum – питание.

Первым условием, дающим право на получение алиментов, является факт существовавшей семейной или родственной связи между лицом, претендующим на получение содержания, и тем от кого его требуют. Вторым – неспособность получателя выплат самостоятельно материально обеспечивать себя. Третьим – прекращение ведения общего хозяйства.

Право на получение алиментов имеют:

  • несовершеннолетние и нетрудоспособные совершеннолетние дети от родителей;
  • бывшая жена от бывшего мужа в течение срока беременности, если беременность наступила до развода;
  • бывшая супруга (супруг) занятая уходом за общим ребенком до 3-х лет или ребенком-инвалидом до 18-ти лет или совершеннолетним нетрудоспособным ребенком;
  • в некоторых случаях, по решению суда, один из бывших супругов, ставший нетрудоспособным и нуждающийся в материальной помощи от другого бывшего супруга;
  • нетрудоспособные родители, нуждающиеся в материальной помощи, от трудоспособных детей.

Алименты на ребенка в Беларуси в 2020 году

Если родители и бывшие супруги сравнительно редко оказываются получателями алиментов, то их назначение детям явление столь же частое как разводы их родителей.

Связано это именно с высоким уровнем расторжения браков. Как следствие, на того из родителей, который не проживает с ребенком, ложится обязанность по уплате алиментов, другой родитель становится их получателем и распорядителем.

Попробуем ответить на вопрос: «как подать на алименты в Беларуси» исходя из действующих в настоящий момент (т.е. в 2020 году) норм законодательства и сложившейся практики.

Различают два варианта назначения алиментов: добровольный, т.е. по соглашению сторон, и судебный. Следует заметить, что добровольная уплата алиментов не лишает их получателя права обращения в суд.

Процесс назначения алиментов в судебном порядке начинается с подачи искового заявления от родителя (опекуна) на попечении которого находится ребенок. К заявлению прилагают копию свидетельства о рождении ребенка, свидетельства о браке, если таковой был заключен, и другие документы по требованию суда.

Если добровольная уплата алиментов происходит по соглашению сторон, то при взыскании по суду различают два варианта:

  • ежемесячные выплаты процента от дохода (заработка);
  • выплаты определенной суммы кратной минимальной зарплате (базовой величине).

В Беларуси приняты следующие нормы регулярных отчислений для алиментарного обеспечения детей:

  • на содержание одного ребенка отчисляется не менее 25% дохода;
  • размер алиментов на двоих детей составит не менее 33%;
  • на трех и более детей – не менее 50%.

размер алиментов в бел.руб.

на 1 ребенка

на 2 детей

на 3 и более детей

1.11.2016-31.01.2017

87,75

132

175,5

1.02.2016- 30.04.2017

90,05

135

180,1

1.05.2016- 31.07.2017

91,91

138

183,82

1.08.2017- 31.10.2017

98,785

148

197,57

1.11.2017- 31.01.2018

98,905

148

197,81

1.02.2018- 30.04.2018

99,66

149

199,32

1.05.2018- 31.07.2018

103,29

155

206,58

1.08.2018- 31.10.2018

106,835

160

213,67

1.11.2018- 31.01.2019 107,105 161 214,21
1.02.2019- 30.04.2019 108,45 162,68 216,9
1.05.2019- 31.07.2019 112,01 168,02 224,02
1.08.2019- 31.10.2019 115,46 173,18 230,91
1.11.2019- 31.01.2020 115,92 174 231,83
1.02.2020- 30.04.2020 119.94 179.9 239.87

Максимальный размер алиментов на ребенка законодательно не определен, но установлены нормы нижнего предела. Это особенно актуально при рассмотрении дел безработных и не имеющих постоянного места работы.

ак размер алиментов не может быть меньше:

В тех случаях, когда представляется затруднительным точное определение величины дохода плательщика алиментов или нерегулярности его заработков, суд вправе назначить фиксированный размер платежей в базовых величинах.

Таковы общие правила, однако размер алиментов может быть установлен по соглашению. Сторонами такого соглашения обычно оказываются бывшие супруги или не проживающие вместе родители. Размер алиментов по соглашению не может быть меньше установленного законом.

Стоит заметить, что совершеннолетние дети продолжающие образование на дневной форме обучения, остаются получателями алиментов до окончания учебного заведения.

Нетрудоспособные совершеннолетние дети сохраняют право на получение алиментов пожизненно, либо до восстановления трудоспособности.

В тех случаях, когда после развода, дети остаются проживать с каждым из бывших супругов, алименты могут быть назначены судом в пользу менее обеспеченного из родителей. Размер и другие условия выплат также устанавливаются судом, если в брачном договоре или соглашении не было определено иное.

Существуют особые обстоятельства, когда величина алиментов все-таки может быть уменьшена по решению суда. Это:

  • первая или вторая группа инвалидности родителя алиментщика;
  • наличие у плательщика детей, которые оказываются после взыскания алиментов в худшем материальном положении, чем дети их получающие;
  • другие объективные причины, которые, по мнению суда не позволяют уплачивать алименты в полном объеме.

Инициатором снижения размера выплат должен быть их плательщик, именно его заявление служит основанием для начала судебного разбирательства.

Описанное уменьшение величины алиментов является временной мерой и может быть отменено при улучшении положения плательщика.

В статье 103-6 Кодекса Республики Беларусь о Браке и Семье определено, что при уплате алиментов в добровольном порядке по соглашению сторон размер выплат может определяться:

  • как процент от заработка родителя;
  • в размере регулярно выплачиваемой конкретной суммы денежных средств;
  • в виде однократно уплачиваемой денежной суммы, достаточной для обеспечения ребенка до совершеннолетия;
  • путем передачи имущества в собственность ребенка;
  • как сочетание вышеперечисленных способов.

В любом из выбранных вариантов, общий размер алиментов не может быть меньше, чем было бы назначено судом в соответствии с действующим законодательством. При такой оценке исходят из величины доходов плательщика на момент заключения соглашения. При соглашении о регулярной выплате конкретной денежной суммы, принимается также решение о ее возможной индексации, для защиты от инфляционных процессов, например привязка к базовой величине или стабильной иностранной валюте. При передаче имущества производится его оценка и сравнение с примерной общей суммой предполагаемых алиментов до окончания срока их выплаты. Таким же образом определяется достаточность единовременной денежной выплаты.

Не лишним будет напомнить, что в Республике Беларусь за уклонение от уплаты алиментов предполагается административная, а в некоторых случаях и уголовная ответственность. Кроме того, назначенное судом наказание не избавляет от обязанности погашать задолженность по выплате алиментов. Иногда долги нерадивых родителей накапливаются годами, что часто заканчивается исправительными работами с удержанием части заработной платы на погашение суммы задолженности и уплату алиментов за текущий период.

Другие случаи уплаты алиментов

Кроме уплаты алиментов детям, в законодательстве Беларуси предусмотрены также случаи их назначения для содержания нуждающихся бывших супругов и родителей.

Практика назначения таких алиментов заметно отличается от практики алиментарного обеспечения детей. Если назначение алиментов детям при уходе одного из родителей из семьи фактически предрешена, то выплата алиментов бывшим супругам или родителям – результат стечения нескольких обстоятельств, подтвержденный постановлением суда. Для начала судебного разбирательства необходимо обращение лица претендующего на алименты с соответствующим исковым заявлением.

Так статья 40 Кодекса о Браке и Семье предусматривает право одного из супругов на получение от другого супруга определенного содержания в случае расторжения брака.

Основания для этого определены в статьях 29 и 30 Кодекса. Назначение и прекращение выплат бывшим супругам связаны, большей частью, с рождением и содержанием общих детей. Выплата алиментов бывшим супругам по причине утраты трудоспособности явление сравнительно редкое, в первую очередь по причине существования в Республике Беларусь развитой системы социальной защиты, обеспечивающей нетрудоспособных граждан средствами к существованию.

В выплате алиментов бывшему супругу может быть отказано в связи его недостойным поведением в браке.

Выплата детьми алиментов нетрудоспособным нуждающимся родителям также встречается нечасто. Опять-таки, по причине наличия системы социальной защиты и пенсионного обеспечения.

Для назначения алиментов престарелым родителям необходимо совпадение нескольких условий: недостаточность доходов родителей при их нетрудоспособности, доказательство факта отказа детей от помощи родителям, исполнение родителями своих обязанностей по содержанию детей до их совершеннолетия. В случае уклонения родителей в прошлом от воспитания детей, лишения родительских прав, теряется и их право требовать алименты от детей.

Резюмируя вышеизложенное, можно сказать: система назначения алиментов на детей в Республике Беларусь, четко регулируется законодательством (в первую очередь – статьями Кодекса о Браке и Семье) и обеспечивает материальным интересам ребенка высокую степень защищенности. Выплата других видов алиментов: бывшим супругам, престарелым родителям – в первую очередь, результат судебного разбирательства, зависящий от конкретных обстоятельств.

Если вы заметили ошибку в тексте, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Удержание алиментов из заработной платы

Могут, быть конечно, ситуации, когда алименты до 20 числа месяца, а после​.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Алименты в 1С Бухгалтерия 8

Алименты с аванса

«На кого» платить?

По общему правилу (ст. 180 СКУ) родители должны содержать ребенка до достижения им совершеннолетия, т. е. 18 лет. Это правило касается и выплаты алиментов.

Исключение из него составляют два случая:

1) совершеннолетний ребенок продолжает обучение и в связи с этим ему необходима материальная помощь. В таком случае родители обязаны содержать ребенка до достижения им 23 лет, при условии, что они могут предоставлять материальную помощь. В случае прекращения обучения ребенок теряет право на получение алиментов (ст. 199 СКУ). Также не может претендовать на алименты ребенок, который обучается на заочной форме и имеет возможность самостоятельно зарабатывать;

2) совершеннолетний ребенок является нетрудоспособным и нуждается в материальной помощи (ч. 1 ст. 198 СКУ), при условии, что родители ребенка имеют возможность предоставлять такую помощь. Как правило, здесь речь идет о лицах с инвалидностью. Выплаты в этом случае будут взыскиваться в течение всего периода нетрудоспособности.

Способы уплаты алиментов

Уплачивать алименты родитель, не проживающий с ребенком, может как добровольно, так и принудительно.

Добровольная уплата. Самый безболезненный способ оформления уплаты алиментов — добровольная уплата. Он предусмотрен ч. 1 — 3 ст. 187 СКУ. В таком случае один из родителей (который не проживает с ребенком) может подать по месту своей работы заявление об отчислении алиментов на ребенка из его зарплаты. На основании такого заявления алименты перечисляют не позднее трехдневного срока со дня, установленного для выплаты зарплаты.

Утвержденной формы заявления нет. Поэтому оно составляется в произвольной форме. Но при этом нужно обязательно указать следующую информацию:

• Ф. И. О., реквизиты документа, который подтверждает личность взыскателя (паспорт);

• реквизиты банковского счета, на который нужно будет перечислять средства;

• размер отчислений и срок, в течение которого их проводят.

ВНИМАНИЕ!

Заявление о добровольной уплате алиментов можно отозвать в любой момент.

Такое заявление является следствием, а основанием может быть:

• устная договоренность родителей ребенка (ч. 2 ст. 181 СКУ),

• нотариально заверенный письменный договор об уплате алиментов на ребенка между родителями (ч. 1 ст. 189 СКУ);

• решение суда (ч. 3 ст. 181 СКУ).

Принудительная уплата. Если родитель, не проживающий с ребенком, отказывается добровольно уплачивать алименты, то будет как в пословице: «Не хочешь — заставим». В таком случае в дело вмешается нотариус, суд, исполнительная служба.

Основанием для принудительного взыскания алиментов служат:

постановление исполнителя об обращении взыскания на зарплату должника на основании соответствующего решения суда;

постановление исполнителя об обращении взыскания на зарплату на основании исполнительной надписи нотариуса на договоре между родителями о выплате алиментов на ребенка;

заявление от получателя алиментов + исполнительный лист.

Подробнее о способах уплаты алиментов и их документальном оформлении см. на рис. 1 (ниже).

Рис. 1. Способы уплаты алиментов и их документальное оформление

Размер алиментов: сколько присуждают и удерживают

Вопрос размера алиментов следует рассматривать с двух сторон:

• во-первых, выяснить, сколько плательщик алиментов должен уплачивать в пользу их получателя;

• во-вторых, определиться, какую сумму алиментов должен (может) удержать работодатель из зарплаты плательщика.

При этом существует ряд ограничений как с одной, так и с другой стороны. Начнем с законодательно установленного размера алиментов.

Сразу заметим: когда уплата алиментов — дело добровольное, то законодательные ограничения не применяются. Плательщик алиментов отдает ребенку оговоренную родителями сумму.

Если в дело вступает суд, то он может присуждать алименты в доле от дохода плательщика алиментов или в твердой сумме — по выбору того из родителей (или другого законного представителя), с которым проживает ребенок (ч. 3 ст. 181 СКУ). Согласно ч. 5 ст. 183 СКУ размер алиментов в доле от дохода в зависимости от количества детей составляет: на 1 ребенка — 1/4, на 2 детей — 1/3, на 3 и более детей — 1/2, но не более 10 прожитминимумов на ребенка соответствующего возраста.

При этом существует ряд гарантий для ребенка. Так, согласно ч. 2 ст. 182 СКУ размер алиментов должен быть необходимым и достаточным для обеспечения гармоничного развития ребенка.

Поэтому установлен минимальный гарантированный размер алиментов на одного ребенка. Он не может быть менее 50 % прожиточного минимума для ребенка соответствующего возраста. При определении размера алиментов суд одновременно с твердой суммой или долей дохода плательщика может добавить уточнение «но не менее 50 % прожиточного минимума на ребенка соответствующего возраста».

Также с 28.08.2018 г. Закон № 2475 ввел понятие минимального рекомендуемого размера алиментов на одного ребенка. Он равен размеру прожиточного минимума для ребенка соответствующего возраста и может быть присужден судом в случае достаточности заработка (дохода) плательщика алиментов. Эта величина является ориентиром для суда в случае, когда заработок плательщика алиментов позволяет присудить больше минимального гарантированного размера.

ВНИМАНИЕ!

Оба этих ограничения применяются в случае принудительной уплаты алиментов. Они не касаются добровольной уплаты по устной договоренности между родителями.

А вот в случае заключения и нотариального удостоверения договора об уплате алиментов на ребенка «минимальное гарантированное» ограничение учитывать придется. Дело в том, что норма ч. 1 ст. 198 СКУ гласит, что такой договор не может нарушать права ребенка, установленные СКУ. А минимальный гарантированный размер алиментов, установленный ч. 2 ст. 182 СКУ в размере 50 % прожитминимума, как раз и является таким правом.

Размеры ограничений приведем в таблице:

Возраст ребенка

Минимальный рекомендуемый размер, грн. (прожитминимум)

Минимальный гарантированный размер, грн. (50 % прожитминимума)

01.07.2018 г. — 30.11.2018 г.

01.12.2018 г. — 31.12.2018 г.

01.07.2018 г. — 30.11.2018 г.

01.12.2018 г. — 31.12.2018 г.

До 6 лет

1559,00

1626,00

779,50

813,00

От 6 до 18 лет

1944,00

2027,00

972,00

1013,50

От 18 до 23 лет

1841,00

1921,00

920,50

960,50

Теперь «зайдем с другой стороны». Указанные ограничения, безусловно, заинтересуют работодателя. Помните, что главным ориентиром является решение суда, судебный приказ, исполнительное письмо или постановление исполнителя. Размер алиментов, указанный в таких документах, нужно удерживать из зарплаты работника — плательщика алиментов.

ВАЖНО!

Если решение суда содержит уточнение «но не менее 50 % прожиточного минимума для ребенка соответствующего возраста», а присужденная доля дохода или твердая сумма алиментов меньше указанной суммы, то нужно удерживать сумму гарантируемого минимума (см. таблицу).

Одновременно следует помнить об ограничении отчислений из зарплаты. Согласно ст. 128 КЗоТ и ч. 3 ст. 70 Закона № 1404 общий размер всех отчислений при каждой выплате заработной платы и других доходов должника не может превышать 50 % заработной платы, в том числе в случае отчисления по нескольким исполнительным документам. Это ограничение не распространяется на отчисления из зарплаты при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей. В таком случае предельный размер удержаний из зарплаты составляет 70 %.

ВНИМАНИЕ!

Удерживать алименты нужно из суммы зарплаты, оставшейся после удержания из нее налогов и сборов, т. е. НДФЛ и ВС (ч. 1 ст. 70 Закона № 1404).

Если сумма зарплаты не дотягивает до необходимого размера удерживаемых алиментов, то у работника образуется задолженность по уплате алиментов. Такую задолженность взыскивают до полного ее погашения, независимо от возраста ребенка. Заметим, что алименты могут быть взысканы по исполнительным листам за прошедшее время в пределах 10-летнего срока, который предшествовал предъявлению исполнительного листа к исполнению.

С каких доходов удерживать?

Виды доходов, с которых можно и нельзя взимать алименты, прописаны в Перечне № 146. И в этом вопросе практически все прозрачно. В частности, алименты удерживаются из зарплаты по основному месту работы и совместительству (при его наличии), всех видов доплат и надбавок, матпомощи на оздоровление. В то же время не удерживаются из выходного пособия при увольнении, компенсации за неиспользованный отпуск.

Но есть и спорный момент — пособие по временной нетрудоспособности. Имеется в виду именно сумма, полученная от ФСС. Заметим, что оплата первых 5 дней временной нетрудоспособности за счет учреждения сомнений не вызывает: с нее алименты удерживаются однозначно. При этом согласно пп. 10 и 11 Перечня № 146 алименты удерживаются из пособия по временной нетрудоспособности.

В то же время абз. 4 ч. 2 ст. 34 Закона № 1105предусмотрено, что страховые средства, зачисленные на отдельный текущий счет в банке или на отдельный счет в органе, осуществляющем казначейское обслуживание бюджетных средств, могут быть использованы страхователем исключительно на предоставление материального обеспечения и социальных услуг застрахованным лицам. Страховые средства, зачисленные на отдельный счет, не могут быть направлены на взыскание по исполнительным и другим документам, по которым осуществляется взыскание в соответствии с законом*.

Рассмотрим пример.

Пример. По решению суда работник должен уплачивать алименты на содержание 1 ребенка в возрасте 5 лет в доле от дохода, равной 1/4 части, но не менее 50 % прожиточного минимума для ребенка соответствующего возраста. При этом почти весь октябрь 2018 года работник болел. Его «чистая» зарплата (после удержания НДФЛ и ВС) за отработанное время в октябре, а также сумма оплаты первых 5 дней болезни за счет работодателя составила 949,68 грн. Больничные от ФСС в сумме 1879,29 грн. будут выплачены в ноябре.

Сумма алиментов, рассчитанная в доле от заработка, за октябрь составляет 237,42 грн. (949,68 : 4). При этом минимальный гарантированный размер алиментов на ребенка 5 лет равен 779,50 грн. (1559,00 х 50 %). В этом случае удержать из зарплаты работника необходимо большую из величин — 779,50 грн.

Одновременно учитываем максимальную сумму отчислений из зарплаты. Она составляет 664,78 грн. (949,68 х 70 %).

Сумма недоудержанных в октябре алиментов составила 114,72 грн. (779,50 — 664,78). Ее следует удержать в ноябре. А до того времени эта сумма образует задолженность по уплате алиментов. Причину долга и его сумму следует указать в Отчете об осуществленных отчислениях и выплатах, составленном по форме согласно приложению 9 к Инструкции № 512.

В ноябре нужно будет удержать остаток алиментов за октябрь и полную сумму за ноябрь, но с учетом максимальной суммы отчислений из зарплаты (70 %). При этом больничные от ФСС, которые поступят в ноябре, трогать нельзя (абз. 4 ч. 2 ст. 34 Закона № 1105).

Допустим, «чистая» сумма зарплаты за ноябрь составила 3597,84 грн.

Сумма алиментов за ноябрь 2018 года в назначенной судом доле от заработка составляет 899,46 грн. (3597,84 : 4). Эта сумма больше минимального гарантированного размера алиментов (779,50 грн.), значит, удержать нужно рассчитанные 899,46 грн. При этом не забываем об образовавшейся задолженности за октябрь 2018 года в размере 114,72 грн. С ее учетом общая сумма алиментов за ноябрь составит 1014,18 грн. (899,46 + 114,72). Эта сумма не превышает предел отчислений из зарплаты, который составляет 2518,49 грн. (3597,84 х 70 %). Поэтому в ноябре нужно будет удержать алименты в размере 1014,18 грн.

На рис. 2 мы привели алгоритм, который поможет удержать алименты в правильной сумме.

Рис. 2. Алгоритм расчета суммы удержания алиментов

Куда перечислять алименты?

С 28.08.2018 г. процедура перечисления алиментов изменилась. Но касаются эти изменения только принудительного взыскания алиментов по исполнительным документам через государственного или частного исполнителя.

Так, благодаря Закону № 2475 с 28.08.2018 г. средства, удержанные с доходов работников по исполнительным листам (в том числе и алименты), нужно перечислять на соответствующий счет органа государственной исполнительной службы или на счет частного исполнителя (ч. 1 ст. 69 Закона № 1404). Так что с указанной даты алименты нужно выплачивать не напрямую получателю, а на счет исполнителя. Не позднее следующего рабочего дня исполнители обязаны перечислить полученные средства взыскателю-физлицу на счет в банке или другом финучреждении, который указан в заявлении о принудительном исполнении решения (заявлении об изменении реквизитов счета) (ч. 2 ст. 47 Закона № 1404).

Здесь есть один нюанс. По общему правилу нормативно-правовые документы не имеют обратной силы (ч. 1 ст. 58 Конституции Украины). И Закон № 2475 ничего не говорит о применении новых норм к исполнительным документам, выданным до вступления его в силу. А это значит, что, имея на руках «старые» исполнительные документы (выданные до 28.08.2018 г.), перечислять алименты нужно адресату, указанному в них. Для перестраховки можно обратиться в исполнительную службу (к частному исполнителю), выдавшую такие документы, и уточнить у них, куда же все-таки перечислять алименты.

При этом если речь идет о добровольной уплате алиментов по заявлению работника-плательщика или по схеме «исполнительный лист + заявление получателя», то уплачивать нужно по прежним правилам — на счет физлица получателя алиментов. Напомним, что перечислять алименты на указанные счета или отправлять их почтовым переводом в этом случае нужно в течение 3 дней со дня, установленного для выплаты зарплаты (ч. 2 ст. 187 СКУ).

Налогообложение

Алименты не подлежат обложению НДФЛ и ВС согласно п.п. 165.1.14 НКУ. Исключение составляют алименты, полученные от нерезидента. Также алименты не являются базой для начисления ЕСВ.

При этом доход работника — плательщика алиментов отражают в форме № 1ДФ без вычета сумм алиментов, с признаком дохода «101». Алименты отражают с указанием номера регистрационной учетной карточки плательщика налога — получателя таких алиментов с признаком дохода «140». Также их показывают в общей сумме начисленного и выплаченного дохода по строке для ВС.

ВНИМАНИЕ!

Алименты, перечисляемые не их непосредственному получателю, а госисполнителю, нужно отражать в Отчете по форме № 1ДФ в общем порядке.

На это налоговики обратили внимание в консультации из категории 103.25 ЗІР ГФСУ (ср. 025069200).

«Алиментный» отчет

По каждому постановлению о взыскании работодатель после окончания срока соответствующих выплат или в случае увольнения работника подает отдельный Отчет об осуществленных отчислениях и выплатах. Его форма утверждена приказом Минюста от 02.04.2012 г. № 512/5 (приложение 9 к Инструкции № 512).

Причем уже знакомый нам с вами Закон № 2475внес поправку в порядок подачи «алиментного» отчета. Так, с 28.08.2018 г. этот отчет нужно подавать ежемесячно (ранее — ежеквартально) после окончания срока соответствующих выплат или в случае увольнения работника.

При этом четких сроков подачи этого документа не установлено. Поэтому советуем подавать отчет как можно скорее после выплаты зарплаты и перечисления алиментов за соответствующий месяц, например, проведя все выплаты за сентябрь, отчет подайте в первой половине октября и так далее за каждый месяц.

ВАЖНО!

При добровольной уплате алиментов отчитываться в исполнительную службу/частному исполнителю не нужно.

За неподачу отчетов об отчислении из заработной платы и прочих доходов должника ответственному лицу работодателя грозит штраф от 50 до 100 не облагаемых налогом минимумов доходов граждан (от 850 до 1700 грн) (ст. 18813 КоАП).

Нормативные документы и сокращения

КЗоТ — Кодекс законов о труде Украины от 10.12.71 г.

НКУ — Налоговый кодекс Украины от 02.12.2010 г. № 2755-VI.

КоАП — Кодекс Украины об административных правонарушениях от 07.12.84 г. № 8073-X.

СКУ — Семейный кодекс Украины от 10.01.2002 г. № 2947-III.

Закон № 1105 — Закон Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании» от 23.09.99 г. № 1105-XIV.

Закон № 1404 — Закон Украины «Об исполнительном производстве» от 02.06.2016 г. № 1404-VIII.

Закон № 2475 — Закон Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно создания экономических предпосылок для усиления защиты права ребенка на надлежащее содержание» от 03.07.2018 г. № 2475-VIII.

Инструкция № 512 — Инструкция по организации принудительного исполнения решений, утвержденная приказом Минюста от 02.04.2012 г. № 512/5.

Перечень № 146 — Перечень видов доходов, учитываемых при определении размера алиментов на одного из супругов, детей, родителей, других лиц, утвержденный постановлением КМУ от 26.02.93 г. № 146.

ФСС — Фонд социального страхования.

НФДЛ — налог на доходы физических лиц.

ВС — военный сбор.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Компенсация затрат сотрудников, претензионный порядок, удержание алиментов

Причем ассортимент взысканий весьма широк — это и алименты, заявление о том, что из его оклада нужно удерживать алименты. с какого момента производить удержания и нужно ли определять размер.

С какого момента начисляются алименты

Актуально на: 30 марта 2020 г.

Алименты и НДФЛ

К вам как к работодателю может поступить исполнительный документ, в соответствии с которым вы должны будете удерживать из зарплаты работника алименты. Это, к примеру, может быть (ч. 1, 3 ст. 12 Закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ):

  • исполнительный лист;
  • судебный приказ;
  • нотариально удостоверенное соглашение об уплате алиментов;
  • постановление пристава-исполнителя.

По общему правилу любые удержания из доходов работников производятся после того, как из них были удержаны налоги (ч. 1 ст. 99 Закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ). То есть алименты удерживаются после удержания НДФЛ.

Удержание алиментов и перечисление взыскателю

Если в исполнительном документе не указана фиксированная сумма алиментов или их размер, определяемый кратно величине прожиточного минимума, то рассчитываются они так (ст. 81 СК РФ):

  • на одного ребенка – 1/4 дохода алиментщика;
  • на двух детей — 1/3 дохода;
  • на трех и более детей – 1/2 дохода.

Общий объем «алиментных» удержаний не может составлять более 70% суммы дохода работника за вычетом НДФЛ (ч. 3 ст. 99 Закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ).

А выплатить (перечислить) алименты взыскателю работодатель должен в течение 3-х дней со дня выплаты работнику зарплаты или иной суммы, с которой они были удержаны (ч. 3 ст. 98 Закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ). Например с премии, отпускных, пособия по временной нетрудоспособности и т.д. (п. 1 Перечня, утв. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 № 841).

И удержанные алименты, и удержанный НДФЛ должны быть отражены в расчетном листке, чтобы работник понимал, как была определена выплачиваемая ему на руки сумма (ст. 136 ТК РФ).

Пример расчета алиментов после удержания НДФЛ

/условие/ Зарплата работника Иванова О.С. составляет 30 000 руб. В соответствии с исполнительным листом с него должны взыскиваться алименты в размере 1/4 дохода ежемесячно в пользу несовершеннолетней дочери. За март кроме зарплаты никаких иных выплат работник не получал.

/решение/ Доход работника за вычетом НДФЛ составит:

30 000 руб. – (30 000 руб. х 13%) = 26 100 руб.

Сумма алиментов, которые надо удержать: 26 100 руб. / 4 = 6 525 руб.

Сумма, выплачиваемая на руки работнику: 26 100 руб. – 6 525 руб. = 19 575 руб. 

Стандартный вычет для алиментщика

Работник, из доходов которого удерживаются алименты, вправе получать стандартный «детский» вычет по НДФЛ на того ребенка, по которому он эти алименты платит (речь идет о доходах, облагаемых НДФЛ по ставке 13%). Вычет составляет (пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ, Письмо Минфина от 30.05.2011 №03-04-06/1-125):

  • по 1400 руб. – на первого и второго ребенка;
  • 3000 руб. – на третьего и каждого следующего ребенка.

Этот вычет предоставляется работнику до того месяца, в котором его совокупный доход с начала года превысил 350 тыс. руб.

Алименты и НДФЛ. К вам как к работодателю может поступить исполнительный документ, в соответствии с которым вы должны будете удерживать из.